La Dirección de Desarrollo Institucional apenas comenzará a negociar con los 11 comandantes y coordinadores delegacionales de la policía municipal que serán dados de baja con motivo de la reestructura que se lleva a cabo en la dirección de policía municipal.
El titular de esta área Enrique Sosa dijo que a todos estos elementos que tenían hasta más de 20 años de antigüedad se les liquidará confome a la ley con sus partes proporcionales vacaciones, aguinaldo, algún servicio extraordinario pendiente y todas sus prestaciones.
Dijo que en este momento no se sabe aun cuanto erogará el gobierno municipal en estas liquidaciones y rechazó que hasta este Martes tenga notificada ya alguna demanda por el despido, no obstante reconoció que pudiera ocurrir pero antes de esto se establecerá una negociaciòn con los mandos afectados por la reestructura de la corporación.
“Esta decisión fue estratégica, entonces tendremos que resolverla sin ningún problema de suficiencia, es una decisión que no nos sorprende, tengo dos elementos que destacar, estamos en noviembre y tenemos que ver si en el presupuesto del este año o del entrante busquemos la estrategia para atenderlo”
De los 30 millones de pesos disponibles del capítulo mil, comprometidos hay 29 millones de pesos ya, sin embargo en la realidad solo se han pagado 16 millones, por lo que Enrique Sosa dijo que no se puede adelantar a asegurar que se pedirá más recurso para liquidaciones pues pueden ocurrir este 2015 o el 2016.
Reconoció que se avecinan 20 bajas más por pruebas de control de confianza y hay 38 casos pendientes de elementos que desde el 2013 fueron dados de baja por el mismo motivo pero están en proceso de resoluciòn en los tribunales y hasta el momento no han sido finiquitados, por lo que dijo que ya revisan la manera de solucionar cualquiera de los escenarios que pudieran presentarse en este tema.
