El gobierno de Guanajuato debe establecer que las empresas trasnacionales que reciben estímulos para invertir en el estado, paguen a sus trabajadores un sueldo razonablemente mayor al que pagan actualmente, afirmó el presidente del Consejo Coordinador Empresarial de León, José Arturo Sánchez Castellanos.
En entrevista, reconoció que la iniciativa privada en Guanajuato ha quedado a deber en el tema salarial, y sostuvo que de nada sirve atraer a muchas empresas, si estas no pagan sueldos suficientes.
“Llegan generando mucho empleo, pero no llegan pagando bien y ese es el siguiente paso que tenemos que dar, no se vale ya que se traigan empresas nada más porque sí, nosotros hablábamos de alguna manera hace algunos meses que ya cualquier empresa nueva debe de cumplir un requisito de pago mínimo en salarios mínimos a sus empleados para garantizar que los salarios que se están ofertando sean por encima de lo que se paga, porque de nada sirve tantas empresas si el pago sigue siendo muy bajo”, dijo.
Agregó que al menos debería requerirse a las empresas que reciben estímulos de la administración estatal, que su personal de base reciba como mínimo un sueldo equivalente a dos salarios mínimos, y si no están dispuesto a ello, entonces que se instalen, pero sin incentivos del gobierno.
En otro tema, sobre la eliminación de la compensación universal, Sánchez Castellanos advirtió que las micro, pequeñas y medianas empresas están en riesgo de quiebra ya que su liquidez se ha visto seriamente afectada.
Incluso aseveró que esta medida afecta mucho más que un aumento de impuestos, pues el contribuyente ya no puede utilizar un saldo a favor para saldar, de manera automática y sin necesidad de trámites, algún otro adeudo que tenga con el SAT, por lo que tienen que recurrir a financiamientos alternos.
“Antes era inmediato, en el mismo mes te generaba el beneficio, ahora puedes tardar entre 6 y 12 meses en recuperar tu dinero, eso en el flujo de una empresa afecta mucho.
“Por supuesto (que pueden quebrar), una empresa que se descapitaliza, se le seca el flujo de efectivo, deja de pagar sus obligaciones, la nómina y tendrá que cerrar”.
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