Celaya.- Un total de 100 servidores públicos municipales que tienen el primer contacto con la ciudadanía recibirán capacitación especializada para mejorar la atención a personas con discapacidad visual y auditiva, como parte de las acciones para avanzar hacia un gobierno incluyente y con accesibilidad universal.
El regidor Raúl Alejandro Cuevas Molina, presidente de la Comisión de Atención a Personas con Discapacidad, explicó que la capacitación estará dirigida principalmente al personal que mantiene contacto directo con los ciudadanos y no a funcionarios de alto nivel.
"Se van a capacitar 100 servidores públicos dentro de lo que es la atención a personas con discapacidad visual y auditiva. Esta capacitación la queremos hacer de una forma totalmente integral e inclusiva, donde en realidad se lleve a cabo de forma práctica esta capacitación, no que sea una capacitación de información al final de cuentas. Que ellos reciban la capacitación, ¿sí?, en módulos, con unas horas que se les pongan en unas horas y que sean certificados al final de cuentas".
Entre los trabajadores que deberán recibir esta preparación se encuentran empleados de módulos de Atención Ciudadana, secretarios de regidores, personal que atiende directamente a la población y operadores del Transporte Incluyente Público (TIP), entre otros servidores que representan la primera línea de atención del Ayuntamiento.
Como parte del proceso, los trabajadores municipales recibirán capacitación en Lengua de Señas Mexicana (LSM) y en sistema Braille y atención a personas con discapacidad visual, con la intención de que puedan brindar un servicio adecuado y conforme a la legislación vigente.
“El lenguaje de señas mexicana la va a dar el IECA, y el otro lo va a dar una asociación de personas con discapacidad que se llama Iluminando Caminos. Ellos son también personas invidentes de los cuales todos están integrados, unos son músicos, otros son maestros, un tenemos una licenciada en derecho y ellos nos van a ayudar precisamente a esa parte".
Por su parte, la Universidad Politécnica de Guanajuato (UPG) será la institución encargada de certificar los conocimientos relacionados con discapacidad visual mediante la constancia DC-3, documento que acredita las competencias laborales adquiridas mediante capacitación.
Como parte de esta estrategia, también se contempla incorporar gradualmente herramientas de accesibilidad en documentos y servicios del Ayuntamiento, incluido el uso de Braille en recibos y otros documentos municipales, con el propósito de facilitar el acceso a la información para personas con discapacidad visual.
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